Обязанности:

• Техническим надзором за производством строительно-монтажных работ;
• Обследованием объектов;
• Решением технологических вопросов;
• Составлением отчетов по принятым с/м работам;
• Маркетинговыми выездами к клиенту;
• Ведением и сбором исполнительной документации, участием в приёмке работ.

Требования:

• Опыт работы в деревянном (малоэтажном) домостроении от 3 лет;
• Высшее строительное, образование (ПГС) ОБЯЗАТЕЛЬНО!;
• Уверенный пользователь MS Office, 1С;
• Знание нормативно-технической документации (СНиП, ТУ, ГОСТ) по проектированию, строительству и надзору;
• Навыки использования специального инженерного инструмента для обследования.

Условия:

• Заработная плата: достойный оклад + сделка;
• Работа на объектах по Московской области, возможны командировки;
• Предоставляется корпоративный автомобиль после прохождения испытательного срока;
• Компенсация ГСМ (бензин);
• Оплачиваемая мобильная связь, интернет, предоставляется ноутбук;
• Частичная компенсация расходов на питание в рабочее время;
• Оформление по ТК РФ;
• Выплата премий за подачу и внедрение собственных идей, направленных на повышение качества работы компании;
• Компенсация 50% расходов на занятия спортом, включая карты фитнес-клубов;
• Частичная компенсация медицинского лечения;
• Мы за ЗОЖ, поэтому компенсируем 50% расходов на приобретение велосипеда;
• Материальные выплаты при значимых событиях в семье;
• Возможность профессионального и карьерного роста;
• Тренинги по улучшению профессиональных навыков;
• Оплата внешних курсов, тренингов, семинаров по повышению квалификации;
• Зарубежные поездки за достижения в работе;
• Регулярные корпоративные мероприятия, проводимые полностью за счёт компании;
• Необычная и приятная особенность работы у нас — отсутствие графиков отпусков. Вам не нужно заранее планировать все свои отпуска на год вперед, как это бывает в компаниях с иерархической структурой. У нас пойти отдыхать можно в любое время, согласовав это со своей командой.
• И многое другое

Город

Обязанности:

• Подбор типа фундамента на основе данных геологических исследований, топосъемки и проектных решений раздела ЭП;
• Расчет фундамента по нагрузкам;
• Проектирование раздела КЖ на фундамент.

Требования:

• Образование: Высшее (Строительное ПГС);
• Опыт не менее 5 лет с грунтами и фундаментами;
• Владение нормативными документами, знание ГОСТ и СНиП;
• Расчетный модуль SCAD/Лира, AutoCad, ArhiCAD (желательно);
• Желание развиваться.

Условия:

• Офис г. Зеленоград (Елино, ул. Летняя, 1);
• Оформление по ТК РФ;
• Возможность профессионального и карьерного роста;
• Регулярные корпоративные мероприятия, проводимые полностью за счёт компании;
• Выплата премий за подачу и внедрение собственных идей, направленных на повышение качества работы компании;
• Материальные выплаты при значимых событиях в семье;
• Компенсация 50% расходов на занятия спортом, включая карты фитнес-клубов;
• Оплата внешних курсов, тренингов, семинаров по повышению квалификации;
• Мы за ЗОЖ, поэтому компенсируем 50% расходов на приобретение велосипеда;
• Частичная компенсация медицинского лечения;
• Тренинги по улучшению профессиональных навыков;
• Зарубежные поездки за достижения в работе;
• Частичная компенсация расходов на питание в рабочее время;
• Необычная и приятная особенность работы у нас — отсутствие графиков отпусков. Вам не нужно заранее планировать все свои отпуска на год вперед, как это бывает в компаниях с иерархической структурой. У нас пойти отдыхать можно в любое время, согласовав это со своей командой.

Город

Обязанности:

• Осуществление полного цикла подбора персонала;
• Выбор оптимальных источников привлечения соискателей;
• Размещение вакансий на специализированных порталах;
• Формирование и согласование профиля вакансии с заказчиком;
• Проведение телефонных интервью, очных собеседований;
• Проведение оценки кандидатов по компетенциям;
• Адаптация новых сотрудников;
• Контроль и администрирование процедуры наставничества;
• Проведение Welcome-тренингов и организация обучения для сотрудников;
• Проведение мониторинга рынка труда;
• Прием, распределение и исполнение задач, поступающих в HR;
• Участие в организации корпоративных мероприятий;
• Участие в других проектах отдела.

Требования:

• Опыт работы в подборе персонала от 3-х лет;
• Знания эффективных источников и методов в области подбора и оценки персонала;
• Инициативность, желание расти и развиваться, ответственность, системность.

Условия:

• Рабочее место в Зеленограде (г. Зеленоград, д. Елино, ул. Летняя, 1);
• График работы 5/2 с 9:00 до 18:00 или с 10:00 до 19:00;
• Оформление по ТК РФ;
• Возможность профессионального и карьерного роста;
• Сильную IT-платформу, которая облегчит твою работу;
• Материальные выплаты при значимых событиях в семье;
• Частичная компенсация расходов на питание в рабочее время;
• Компенсация 50% расходов на занятия спортом, включая карты фитнес-клубов;
• Оплата внешних курсов, тренингов, семинаров по повышению квалификации;
• Мы за ЗОЖ, поэтому компенсируем 50% расходов на приобретение велосипеда;
• Частичная компенсация медицинского лечения;
• Вкусный чай и кофе в течение рабочего дня;
• Выплата премий за подачу и внедрение собственных идей, направленных на повышение качества работы компании;
• Регулярные корпоративные мероприятия, проводимые полностью за счёт компании;
• Необычная и приятная особенность работы у нас — отсутствие графиков отпусков. Вам не нужно заранее планировать все свои отпуска на год вперед, как это бывает в компаниях с иерархической структурой. У нас пойти отдыхать можно в любое время, согласовав это со своей командой.

Город

Обязанности:

• Работа с существующими поставщиками и поиск новых;
• Оперативное планирование и закупка сырья, расходных материалов;
• Контроль своевременного поступления и качества заказанных МЦ;
• Инвентаризация на складах предприятия с соблюдением регламентов.

Требования:

• Опыт работы в аналогичной должности от 1 года;
• Аналитические и организаторские способности, умение систематизировать информацию;
• Навык работы в команде;
• Высокий уровень коммуникабельности;
• Активная жизненная позиция, умение работать в высоком темпе;

Условия:

• Оплата внешних курсов, тренингов, семинаров по повышению квалификации;
• Внутренние тренинги по улучшению профессиональных навыков;
• Выплата премий за подачу и внедрение собственных идей, направленных на повышение качества работы компании;
• Сильную IT-платформу, которая облегчит твою работу;
• Материальные выплаты при значимых событиях в семье;
• Частичная компенсация расходов на питание в рабочее время;
• Компенсация 50% расходов на занятия спортом, включая карты фитнес-клубов;
• Оплата внешних курсов, тренингов, семинаров по повышению квалификации;
• Мы за ЗОЖ, поэтому компенсируем 50% расходов на приобретение велосипеда;
• Частичная компенсация медицинского лечения;
• Регулярные корпоративные мероприятия, проводимые полностью за счёт компании;
• Необычная и приятная особенность работы у нас — отсутствие графиков отпусков. Вам не нужно заранее планировать все свои отпуска на год вперед, как это бывает в компаниях с иерархической структурой. У нас пойти отдыхать можно в любое время, согласовав это со своей командой;
• И многое другое

Город

Обязанности:

• Управлять проектами автоматизации бизнес-процессов бухгалтерского и налогового учета;

• Внедрять современные технологии в информационные системы финансового департамента;

• Ставить и контролировать выполнение задач внешним и внутренним исполнителям (подрядчики, 1С разработка и развитие информационных систем);

• Участвовать в проектах интеграции информационных систем предприятия;

• Находиться в постоянном поиске улучшений IT системы, чтобы они были самыми современными;

• Работать и развиваться в команде профессионалов.

Требования:

• Опыт работы от года (бухгалтерский учет и/или франчайзинг 1С, практическое ведение учета с использованием 1С, который тесно взаимодействовал с бухгалтерией);
• Отличное знание функционала системы 1С: Бухгалтерия 3.0;
• Опыт интеграции 1С:Бухгалтерии с банками, системами ЭДО, ККМ, эквайринговыми системами;
• Опыт составления технических заданий;
• Понимание основных принципов конфигурирования и разработки в системе 1С:Предприятие;
• Знание 1С:ЗУП (является преимуществом).

Условия:

• Офис г. Зеленоград (восточная коммунальная зона);
• График работы 5/2;
• Оформление по ТК РФ;
• Стабильная заработная плата;
• Возможность профессионального и карьерного роста;
• Охраняемая парковка для сотрудников и комфортные условия труда;
• Сильную IT-платформу, которая облегчит твою работу;
• Материальные выплаты при значимых событиях в семье;
• Частичная компенсация расходов на питание в рабочее время;
• Компенсация 50% расходов на занятия спортом, включая карты фитнес-клубов;
• Оплата внешних курсов, тренингов, семинаров по повышению квалификации;
• Мы за ЗОЖ, поэтому компенсируем 50% расходов на приобретение велосипеда;
• Частичная компенсация медицинского лечения;
• Вкусный чай и кофе в течение рабочего дня;
• Тренинги по улучшению профессиональных навыков;
• Выплата премий за подачу и внедрение собственных идей, направленных на повышение качества работы компании;
• Регулярные корпоративные мероприятия, проводимые полностью за счёт компании;
• И многое другое.

Город

Обязанности:

• Работа по проведению технического обслуживания домов построенных компанией;
• Исправление рекламационных работ в соответствии с квалификацией;

Требования:

• Высшее или средне-техническое образование;
• Опыт работы в малоэтажном домостроении;
• Опыт работ с любыми видами отделки.

Условия:

• Разъездной характер работ по Московской области;
• Командировки в СПБ и Нижний Новгород;
• Испытательный срок: 1 месяца;
• Компенсация командировочных расходов;
• Оплата внешних курсов, тренингов, семинаров по повышению квалификации;
• Компенсация за использование личного транспорта;
• Внутренние тренинги по улучшению профессиональных навыков;
• Выплата премий за подачу и внедрение собственных идей, направленных на повышение качества работы компании;
• Сильную IT-платформу, которая облегчит твою работу;
• Материальные выплаты при значимых событиях в семье;
• Компенсация 50% расходов на занятия спортом, включая карты фитнес-клубов;
• Компенсируем 50% расходов на приобретение велосипеда;
• Частичная компенсация медицинского лечения;
• Регулярные корпоративные мероприятия, проводимые полностью за счёт компании;
• И многое другое.

Город